УПФР в Василеостровском районе Санкт-Петербурга сообщает

Электронная отчетность: удобный формат общения с ПФР

Ежемесячно с 1 числа  проводится отчетная кампания по приему ежемесячной отчетности в ПФР по форме СЗВ-М.

Времени для подготовки и сдачи отчетности не так много, но если подключиться к системе электронного документооборота вы сможете представить сведения точно в срок.

Основными достоинствами электронного взаимодействия являются:

• экономия времени, так как отсутствует необходимость присутствия представителя страхователя в районном Управлении Пенсионного фонда РФ в период отчетной кампании;
• значительное сокращение сроков подготовки отчетности и экономия денежных средств, так как при электронном обмене информацией нет необходимости оформлять бумажные документы;
• оперативное устранение ошибок и замечаний, выявленных Управлением ПФР при приеме отчетности.

Вся необходимая информация о порядке перехода на электронный документооборот размещена на официальном сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru в разделе «Информация для жителей региона» /«Страхователям», в подразделе «Система электронного документооборота ПФР».

Почему важна «белая зарплата»?

«Белая зарплата» - это официальная заработная плата, из которой удержан налог на доходы физических лиц, и уплачены обязательные платежи за пенсионное, социальное и медицинское страхование работника.

Напомним, что в 2018 году тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в пределах установленной предельной величины базы для начисления страховых взносов составит 22%. Стоит отметить, что эта сумма уплачивается не из заработанных денег, а из фонда оплаты труда.

Чем больше накопленная сумма страховых взносов, тем выше размер устанавливаемой выплаты трудовой пенсии. Таким образом, средства, уплаченные работодателем в пенсионный фонд за каждого своего работника, в дальнейшем, существенно влияют на размер пенсии.

Чувство социальной ответственности  работодателя перед работниками находит свое отражение именно в исполнении этих обязательств. Работодатель, выплачивающий «белую» зарплату, действительно является гарантом для своего работника  в обеспечении ему достойной пенсии.

Но! За формирование пенсионных прав несет ответственность не только работодатель, важна роль понимания работником, необходимости уже сегодня позаботится о своей будущей пенсии. Пенсионная грамотность большего количества граждан может заставить теневых работодателей выплачивать «белую» зарплату.

Узнать о состоянии своего индивидуального пенсионного лицевого счета, проверить, сколько уплачено страховых взносов, можно лично обратившись в территориальное управление пенсионного фонда по месту жительства, через личный кабинет гражданина на сайте ПФР, через единый портал государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru., либо через кредитные организации, с которыми у ПФР заключены соответствующие соглашения.

Договоры доверительного управления средствами пенсионных накоплений продлены на пять лет с 20 управляющими компаниями

Пенсионный фонд России завершил работу по продлению договоров доверительного управления средствами пенсионных накоплений с управляющими компаниями, срок действия по которым истекает в октябре 2018 года.

На основании представленных управляющими компаниями документов ПФР определил их соответствие законодательно установленным требованиям, предъявляемым к управляющим компаниям согласно постановлению Правительства РФ от 10 сентября 2010 года № 708. В этой работе также приняли участие независимые эксперты Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, министерств и кредитно-рейтинговых агентств.

По итогам проведенной работы принято решение о пролонгации договоров доверительного управления с 20 управляющими компаниями:

1. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «АГАНА »
2. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Альфа­Капитал»
3. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Атон- менеджмент»
4. Акционерное общество Управляющая компания «Брокеркредитсервис»
5. Общество с ограниченной ответственностью ВТБ Капитал Пенсионный резерв
6. Акционерное общество ВТБ Капитал Управление активами
7. Акционерное общество Управляющая компания «Ингосстрах-Инвестиции»
8. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «КапиталЪ»
9. Закрытое акционерное общество «Лидер» (Компания по управлению активами пенсионного фонда)
10. Закрытое акционерное общество «Металлинвесттраст»
11. Акционерное общество «Национальная управляющая компания»
12. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания
    «ОТКРЫТИЕ»
13. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания
    ПРОМ СВЯЗЬ»
14. Общество с ограниченной ответственностью «РЕГИОН Портфельные инвестиции»
15. Общество с ограниченной ответственностью «РЕГИОН Траст»
16. Акционерное общество «РЕГИОН Эссет Менеджмент»
17. Общество с ограниченной ответственностью Управляющая компания «РФЦ-Капитал»
18. Акционерное общество «Сбербанк У правление Активами»
19. Акционерное общество «СОЛИД Менеджмент»
20. Акционерное общество «Управляющая компания УРАЛСИБ»

С 11 управляющими компаниями пролонгация договоров проводиться не будет. Из них 5 управляющих компаний не выразили намерение продлить договоры с ПФР:

1. Акционерное общество «Управляющая компания «Аналитический центр»
2. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «БФА»
3. Акционерное общество «Объединенная Финансовая Группа ИНВЕСТ»
4. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «МЕТРОПОЛЬ»
5. Закрытое акционерное общество «Управляющая компания Мономах»

6 управляющих компаний не соответствуют требованиям, предъявляемым к управляющим компаниям при продлении договоров доверительного управления средствами пенсионных накоплений:

6. Общество с ограниченной ответственностью Управляющая компания «АК БАРС КАПИТАЛ»
7. Общество с ограниченной ответственностью «ПЕНСИОННАЯ СБЕРЕГАТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ»
8. Акционерное общество «Управляющая Компания ТРИНФИКО»
9. ТКБ Инвестмент Партнерс (Акционерное общество)
10. Общество с ограниченной ответственностью «УК Управление инвестициями»
11. Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Финам Менеджмент»

Общая стоимость чистых активов управляющих компаний, отобранных на конкурсной основе по итогам 3 квартала 2018 года, составила 41,0 млрд рублей. Из них 35,9 млрд рублей – активы 20 компаний, с которыми были продлены договоры. Свои пенсионные накопления в них формируют 301,0 тыс. человек. В управляющих компаниях, с которыми договоры прекращены, накопления формировали 82,6 тыс. человек.

При прекращении договоров средства пенсионных накоплений в течение двух месяцев подлежат возврату из соответствующих портфелей управляющих компаний в Пенсионный фонд России для дальнейшей передачи в расширенный инвестиционный портфель государственной управляющей компании «Внешэкономбанк».

По итогам передачи средств во Внешэкономбанк ПФР проинформирует граждан об их праве выбрать другую управляющую компанию или другого страховщика, то есть  негосударственный пенсионный фонд, что можно сделать, подав соответствующее заявление. При переводе средств пенсионных накоплений между управляющими компаниями или инвестиционными портфелями без смены пенсионного фонда потери инвестиционного дохода не происходит.

УПФР в Василеостровском районе

                                                                     Санкт-Петербурга